日前，互聯港灣科技有限公司牽手高亞(ya) 科技，迎來了新的HR人力資源管理方案，借助qmchashi HR軟件打造了全新的自動化信息管理平台，全方位提升企業(ye) 人力資源管理績效。

互聯港灣科技有限公司（以下簡稱互聯港灣）是一家致力於(yu) 提供專(zhuan) 業(ye) 互聯網基礎服務的運營商，秉承“用戶至上，用心服務”的宗旨向加拿大pc网页版官网提供了全方位的互聯網應用基礎解決(jue) 方案。服務包括IT外包、IP-VPN、係統集成、網絡加速、雲(yun) 計算等。目前互聯港灣在全國多個(ge) 城市擁有服務節點，覆蓋中國電信、中國聯通、中國移動和中國教育科研網等各大運營商。
為(wei) 適應企業(ye) 發展的需求，互聯港灣希望改變原來的人力資源管理方式，借助全新的HR信息化管理平台，帶領企業(ye) 全員向信息化管理邁進。

從(cong) 企業(ye) 選型到簽約，互聯港灣經過了嚴(yan) 格的產(chan) 品對比、篩選，在經過多方比較了解之後，選定高亞(ya) 科技。高亞(ya) 科技從(cong) 互聯港灣的實際情況出發，為(wei) 其做了以下改善：

1、人事檔案管理：係統詳細記錄員工的信息，對於(yu) 員工生日、試用期、合同期等重要信息時，自動發信息提醒，促進工作進度。同時，係統支持快速查找、更新個(ge) 人信息，簡化工作流程，提升員工檔案管理的效率。

2、培訓管理：互聯港灣通過qmchashi HR人力管理平台，可以快速了解員工的培訓需求，製定入職、產(chan) 品、業(ye) 務等的培訓計劃，發起全麵記錄的培訓進度，實現培訓需求-計劃-進度-結果的全程記錄。

3、員工自助：員工自助是給予企業(ye) 每一位員工提供的日常工作管理平台。互聯港灣的全體(ti) 員工，均可通過qmchashi HR係統提交工時、請假、報銷、培訓等申請，通過係統，相關(guan) 負責人可以查看審批進度以及審批結果，及時了解員工的出勤狀況。並且，可以通過平台出示企業(ye) 公告或通知，實現全麵的自動化管理模式。

互聯港灣此次簽約，一方麵是看重qmchashi的良好口碑，更看重的是qmchashi HR軟件功能齊全，使用靈活，數據處理能力強，能夠滿足HR管理全麵自動化的需求，實現人事檔案、福利、培訓、薪酬、績效、考勤、請假、員工自助等一體(ti) 化管理，全麵提升企業(ye) 人力資源管理效率和員工滿意度，降低企業(ye) 運營成本。

互聯港灣的HR信息化管理平台的搭建非常順利，從(cong) 計劃到實施完成，僅(jin) 用了10天不到的時間。在計劃、實施的過程中，qmchashi HR人力資源管理軟件的易用性得到了充分的展現，加上資深實施團隊的高效工作，大大促進了項目實施的進度，並得到了互聯港灣的高度肯定。

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